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BEWERBERDATENBANK

Ihr Archiv wird wieder lebendig, ohne Dateneingabe

Die Bewerber, die Sie bereits haben, sagen Ihnen, wo sie heute stehen. Cumino macht daraus ein aktuelles Profil.

Eine Lebenslauf-Datenbank altert schnell: Tätigkeiten ändern sich, Scheine kommen dazu, Verfügbarkeiten verschieben sich, Rufnummern sind tot. Sie von Hand neu aufzubauen ist ausgeschlossen, und die Suche liefert Menschen, die es dort nicht mehr gibt. Mit Cumino schreiben Sie Ihren Bestand an, der Bewerber spricht zwei Minuten, und das Profil ist wieder aktuell und vergleichbar.

Pilot startenPreise ansehen
Null Stunden Dateneingabe
Profil aktualisiert, nicht dupliziert
Einwilligung dokumentiert
01DAS PROBLEM

Ein Archiv, dem Sie nicht mehr trauen

Jede Agentur hat Tausende Lebensläufe, und das ist nicht das Problem. Das Problem ist, dass Sie nach sechs Monaten nicht mehr wissen, wer noch verfügbar ist, wer einen Schein gemacht hat, wer weggezogen ist. Recruiter rufen ins Leere, und die Datenbank (auf dem Papier das Kapital) ist weniger wert, als sie kostet.

02SO FUNKTIONIERT ES

Vier Schritte, keiner davon beim Recruiter

  1. 01
    Auswählen, wen Sie erreichen
    Filtern Sie das Archiv nach Tätigkeit, Gebiet, Kompetenz oder Datum der letzten Aktualisierung.
  2. 02
    Die Nachricht geht raus
    SMS, WhatsApp oder E-Mail mit persönlichem Link. Keine App, kein Passwort.
  3. 03
    Der Bewerber spricht
    Er öffnet den Assistenten erneut und erzählt, was er heute macht, in seiner Sprache. Zwei Minuten, gesprochen oder geschrieben.
  4. 04
    Das Profil aktualisiert sich
    Kompetenzen neu auf ESCO abgebildet, Verfügbarkeit und Kontaktdaten auf dem Stand von heute. Derselbe Bewerber, kein Duplikat.
03WAS ZURÜCKKOMMT

Kein geweckter Kontakt: ein neu aufgebauter Datensatz

Der Unterschied zwischen einer Reaktivierungskampagne und einer echten Aktualisierung liegt darin, was danach im System steht.

  • Kompetenzen nach dem europäischen ESCO-Standard, also vergleichbar und durchsuchbar
  • Verfügbarkeit, Scheine und Zertifikate auf dem Stand von heute
  • Der Bewerber wird kampagnenübergreifend erkannt: das Profil wird aktualisiert statt dupliziert
  • Jede Aktualisierung wird protokolliert, mit Datum und Kanal
04EINWILLIGUNG

Erneut kontaktieren, aber richtig

Wer bereits im Archiv steht, erneut zu kontaktieren, heißt seine Daten zu verarbeiten. Cumino protokolliert die eingeholte Einwilligung, ihren Zweck und ihre Frist und warnt vor Ablauf. Bewerber können ihr Profil jederzeit aktualisieren oder löschen.

Häufige Fragen

Wie viele Ihrer Bewerber sind noch echt?

Im Pilot können Sie es am eigenen Archiv testen: eine Gruppe auswählen und sehen, wie viele Profile aktuell zurückkommen.

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